Healthcoins – MEE IJsseloevers en MEE Veluwe

Genomineerd

Met de inzet van de Healthcoin wil MEE werken aan een organisatie waarin vitale keuzes de standaard zijn, mensen goed voor zichzelf zorgen en daarmee ook duurzaam inzetbaar zijn en blijven. De gezonde keuze wordt gestimuleerd op het vlak van bewegen, voeding, mentaal, rust en sociaal. Goed voor jezelf zorgen is goed voor je werk en als je daarvoor dan ook nog eens door de werkgever beloond wordt dan is dat een enorme stimulans.

Elke medewerker van MEE kan Healthcoins verdienen met ‘gezonde dingen’ zoals een workshop mindfulness of een minimaal aantal stappen per dag. Ook kan er in teamverband meegedaan worden aan challenges. Daarnaast scoren het delen van gezonde ideeën via blogs en foto’s ook punten. De healthcoins worden omgezet in een gezonde beloning. Hiermee krijgt niet alleen vitaliteit maar ook werkplezier een boost!

Resultaat

  • Meer bewustwording en stimulans rond beweging en een gezonde leefstijl in het algemeen
  • Meer werkplezier omdat het thema gezond leven op een speelse manier wordt geïntroduceerd

Meer weten over dit project en de aanpak? FWG kan u in contact brengen met de juiste persoon binnen MEE IJsseloevers en MEE Veluwe, mail of bel ons op servicepunt@fwg.nl of 030 – 2669400

FWG Trendrapport 'De zorg, ongelijk voor iedereen'

In één keer op de hoogte van toonaangevende ontwikkelingen in de zorg? In het FWG Trendrapport ‘De zorg, ongelijk voor iedereen’, beschrijven we vijf opvallende bewegingen in de sector, met als gemene deler: zorg die steeds meer maatwerk is, die zich richt op wat voor de unieke persoon de beste uitkomst is.

Download

HR on Demand

Tijdelijk ondersteuning nodig op HR gebied? Onze senior HR-professionals zijn direct beschikbaar om bij uw organisatie aan de slag te gaan. Of het nou gaat om strategische vraagstukken of de coördinatie van projecten, advies of aansturing van een team.

Meer informatie

Inspiratiesessie: Waardegedreven functies beschrijven

In hoeverre wilt u de functiebeschrijvingen ondersteunend laten zijn aan processen als loopbaanontwikkeling, (JCI) accreditatie, het uitdragen van kernwaarden of ontwikkeling op persoonlijk en teamniveau? Ontdek in deze inspiratiesessie welk functiebeschrijvingsformat écht bij uw organisatie past.

Lees meer