Schatkist van werkplezier

Wilt u met werkplezier in uw organisatie aan de slag? Hieronder treft u een ‘schatkist’ aan ideeën aan. Bedenk daarbij: alles is maatwerk, dus alles is mogelijk!
Heeft u ideeën, specifieke wensen? Neem contact met ons op, wij gaan graag met u in gesprek om werkplezier in uw organisatie hoog op de agenda te zetten.

Inspiratiesessie

Een kick-off sessie voor medewerkers op locatie(s), onder leiding van de stuwende kracht achter de werkplezier beweging, Sabine Uitslag.
Lees meer

Lab van werkplezier

Hoe kunnen we het werken in uw organisatie nog leuker maken? Tien mensen van de werkvloer komen in acht weken van vaag idee tot een concrete lancering in de organisatie.
Lees meer

Werkplezier festival

Organiseer een professioneel, groots en spetterend event voor uw medewerkers op locatie, geheel in het teken van werkplezier.
Lees meer

'Werkplezier tracker'

Elke medewerker krijgt de beschikking over een eenvoudige app, de ‘werkplezier tracker’. En houdt daarin zijn persoonlijke ambities, doelstellingen en acties m.b.t. zijn eigen werkplezier bij.
Lees meer

Werkplezier op maat

Voor FWG Progressional People is werkplezier de basis van alles. Heeft u andere wensen? Wij gaan graag met u in gesprek!
Lees meer

'Kan ik mijn werk in de toekomst nog wel met net zoveel energie doen als nu?' vroegen medewerkers van @bovenij ziekenhuis zich af. Duurzame inzetbaarheid werd concreet gemaakt, o.a. met het project 'Van Eiland naar Wij-land'. Hoe gaat het nu met BovenIJ? https://t.co/2ntk6B6sNI

Hoe verandert technologie het werken in uw organisatie? Meld u aan voor de FWG themabijeenkomst 'Tech en werk' op 3 juni, laat u daar inspireren door voorbeelden uit de praktijk en maak uw eigen ‘tech-proof’ strategische personeelsplanning! https://t.co/1JHHeh6QDV

Innovatiekracht het grootst in de zorgsector

De innovatiekracht van zorgorganisaties is zeer groot ten opzichte van topsectoren zoals energie, chemie, transport en tuinbouw. Dit blijkt uit de FWG Monitor Innovatiekracht, een nieuw onderzoek van FWG in samenwerking met MarktMonitor en Human Insight onder 93 zorgbestuurders.

Lees verder

Themabijeenkomst 'Tech en werk'

Technologie zal de komende jaren grote impact hebben op de zorg. Maar wat zijn die trends en ontwikkelingen precies? Welke vormen van technologie zijn er? En wat voor effect hebben die op functies, taken, werkprocessen in uw organisatie? Laat u op 3 juni inspireren door voorbeelden uit de praktijk.

Aanmelden

Community ‘Chief Happiness Officers’ van start

Op 7 mei vond de officiële aftrap plaats van de ‘Chief Happiness Officers’ community. Zo’n 80 mensen uit ruim 60 zorgorganisaties hebben zich inmiddels aangemeld voor de community. Doel is om gelijkgestemden samen te brengen, elkaar te inspireren en zich gezamenlijk in te zetten voor de missie: 1 miljoen gelukkige medewerkers in de zorg.

Lees verder